A) Representar, gestionar y defender, los intereses profesionales de los empresarios asociados, en sus aspectos generales y comunes especialmente relacionados con la Administración, con las organizaciones sindicales de los trabajadores y cualquiera otras instituciones de la índole que fueren.

B) Ser cauce de representación y participación de los empresarios asociados en las instancias de gestión socio-económicas, culturales y políticas de la nación, bien en forma directa o por medio de las uniones necesarias con otras Asociaciones de empresarios, con sus Federaciones o Confederaciones, bien en forma permanente o para casos concretos, fomentando las relaciones con los órganos empresariales intersectoriales.

C) Intervenir en los convenios y conflictos colectivos de trabajo que puedan suscitarse en el ámbito de su competencia, ejercitando a la vez los cometidos que le confieren las disposiciones legales.

D) Establecer y facilitar servicios de interés común a las empresas asociadas, bien de forma directa o pactando con otras entidades similares en los mismos ámbitos territoriales, provinciales, regionales, interregionales o nacionales, si ello conviene a los intereses de los asociados.

E) Fomentar los vínculos entre las Asociaciones que agrupen a las empresas.

F) Estudiar y acordar los problemas comunes que, en cualquier aspecto, afecten genéricamente a las empresas asociadas y, en particular, los especialmente referidos a los problemas de las Empresas de Trabajo Temporal, la planificación económica y social, a la política económica general, a los problemas de la coyuntura, a los dimanantes de las relaciones internacionales, nacionales, regionales, provinciales y locales y al normal desarrollo de la relación de trabajo, tanto en su aspecto socio-económico como jurídico.

G) Promover permanentemente el avance y capacitación en la gestión de las empresas de modo especial mediante la realización y difusión de la investigación, de la capacitación empresarial permanente y de la organización y funcionamiento de medios de información adecuados.

H) Administrar los recursos económicos que establezcan o tengan atribuidos, así como su aplicación a los fines y actividades propias de la Asociación.

I) Promover, difundir y propiciar los valores morales de la profesión de cara a mejorar la calidad de los servicios que ofrece.